SBI 졸업생 여러분, 출판교육의 미래를 지키는 데 함께해 주십시오.

20여 년간 출판 현장에 필요한 전문인재를 양성해 온 서울북인스티튜트(SBI)가 정부의 훈련비 감액 요구로 교육과정의 정상적인 운영을 위협받고 있습니다. 훈련비는 교육생에게 지급하는 훈련수당과 식비를 비롯해 강사료, 실습비, 교육과정 운영비 등 교육에 필요한 제반 비용을 포함합니다.

이에 출판계와 SBI 역대 원장단은 훈련비 43.2% 감액 요구의 철회를 촉구하는 성명서를 발표하고, 청년들의 취업 기회와 출판 전문 인재의 교육 기반을 지켜야 한다는 뜻을 밝혔습니다.

SBI에서 배움을 시작해 출판 현장에서 일하고 있는 수료생 여러분께서도 힘을 보태주시기 바랍니다.

아래는 출판계 성명서 전문 입니다.

★ 출판계 성명서 ★

20년 출판교육의 기반을 흔들지 말라

고용노동부와 한국산업인력공단은 SBI 훈련비 43.2% 감액 요구를 철회하라

우리는 한국산업인력공단이 서울북인스티튜트(SBI)의 2027년도 채용예정자 훈련비를 신청액 대비 43.2% 감액하도록 요구한 데 깊은 우려를 표하며, 이를 전면 철회할 것을 촉구한다.

SBI는 2005년 개원 이후 20여 년간 출판 전문인력을 양성해 왔다. 지난 21년 동안 57개 과정을 운영하며 1,215명의 신규 인력을 배출했고, 출판인을 꿈꾸는 청년들이 출판 현장에 진입하는 대표적인 교육기관으로 자리 잡았다. 매년 수료생의 약 90%가 출판사에 취업한다는 사실은 그 교육의 필요성과 성과를 보여준다.

특히 중소출판사가 대부분인 우리 출판산업에서 SBI의 전문교육은 개별 출판사가 감당하기 어려운 신입 인력 양성의 역할을 수행해 왔다.

그런데 전체 컨소시엄사업의 예산 부족을 이유로 이처럼 검증된 교육의 정원과 시간을 축소하도록 요구하는 것이 과연 합리적인가. 교육 정원을 줄이면 청년의 취업 기회가 줄어들고, 교육시간을 줄이면 전문교육의 질이 약화된다. 한번 훼손된 교육 기반은 예산을 다시 확보한다고 해서 쉽게 회복되지 않는다.

 청년의 취업 기회를 줄이고 전문인력 양성 기반을 약화시키는 예산 절감이 정책의 성과가 될 수는 없다.

이에 우리는 고용노동부와 한국산업인력공단에 요구한다.

하나. SBI의 취업성과와 출판산업의 인력 수요를 반영하여 43.2% 감액 요구를 전면 철회하라.

하나. 청년의 교육 기회와 전문교육의 질이 훼손되지 않도록 기존 교육 정원과 훈련시간을 유지할 수 있는 훈련비를 보장하라.

하나. 감액 산정 기준과 교육성과 반영 여부를 설명하고, 출판 현장과 실질적인 협의에 나서라.

출판 전문인력 양성은 특정 교육기관만의 문제가 아니라 출판산업의 지속가능성을 위한 공동의 과제다. 출판계 역시 전문인력의 성장과 교육 기반을 지켜야 할 책임이 있다.

 우리는 출판의 미래를 위해 사람을 길러내는 책임을 외면하지 않을 것이다. 고용노동부와 한국산업인력공단 또한 그 책임을 외면해서는 안 된다.

2026년 11월 10일

출판계 일동

한국출판인회의 회장 홍영완
대한출판문화협회 회장 김태헌

-역대 SBI 원장
1대 원장 홍지웅 | 열린책들 대표
3대 원장 고영은 | 뜨인돌 대표
4대 원장 정은숙 | 마음산책 대표
5대 원장 김학원 | 휴머니스트 대표
6대 원장 김태현 | 한빛미디어 대표
7대 원장 주연선 | 은행나무 대표
8대 원장 박영률 | 커뮤니케이션북스 대표
9대 원장 이광호 | 문학과지성사 대표
10대 원장 김인호 | 바다출판사 대표
11대 원장 유정연 | 흐름출판 대표

서울북인스티튜트(SBI) 소개
서울북인스티튜트(SBI)는 한국출판인회의가 2005년 설립한 출판 전문교육기관으로, 출판 인재 양성을 위한 전문 교육과정을 운영하고 있다.

문의: 02-3142-2663 / 이메일: edu@sbin.or.kr